FSK Logo
годовой отчет 2015
EN

Антикоррупционная деятельность

Комплексная реализация антикоррупционной политики

Долгосрочная программа развития ФСК предусматривает в числе приоритетных задач деятельность в области противодействия коррупции.

В течение 2015 года Компания продолжила свою работу по совершенствованию антикоррупционной деятельности, принимая во внимание последние изменения антикоррупционного законодательства, а также состоявшееся в начале года важнейшее событие — присоединение ФСК к Антикоррупционной хартии российского бизнеса и включение в Сводный реестр участников Хартии (Свидетельство от 13.03.2015 № 2041).

В отчетном году нами была разработана новая редакция Антикоррупционной политики ПАО «ФСК ЕЭС», которая впоследствии была утверждена Советом директоров (протокол от 24.08.2015 № 280).

Полный текст Антикоррупционной политики ПАО «ФСК ЕЭС» — на сайте www.fsk-ees.ru в разделе О Компании / Антикоррупционная деятельность

Принципы и задачи Антикоррупционной политики ФСК

Антикоррупционная политика является элементом системы внутреннего контроля и управления рисками ФСК и предусматривает комплекс мер по формированию правил, процедур, организационной структуры и корпоративной культуры, направленных на недопущение коррупции и снижающих репутационные риски и риски применения к Компании мер ответственности за подкуп должностных лиц.

Закрепленные в Антикоррупционной политике ФСК принципы и задачи в полной мере соответствуют передовым российским и международным стандартам в области противодействия коррупции.

С целью повышения эффективности контроля за реализацией мер по профилактике коррупционных нарушений и противодействию коррупции в структуру управления антикоррупционной деятельностью был включен Комитет по аудиту Совета директоров(таблица)

Совершенствование системы управления антикоррупционной деятельностью

Основные принципы

  • Соответствие действующему законодательству и общепринятым нормам
  • Неприятие коррупции в любых ее формах и проявлениях, что означает полный запрет для руководителей и работников участвовать в коррупционных действиях
  • Соблюдение законных прав и интересов работников, партнеров и контрагентов при осуществлении антикоррупционных мероприятий
  • Личный пример руководства при формировании культуры нетерпимости к коррупции и соблюдении высоких этических стандартов ведения бизнеса
  • Вовлеченность работников в формирование и реализацию антикоррупционных стандартов и процедур
  • Соразмерность антикоррупционных процедур риску коррупции
  • Ответственность для сотрудников вне зависимости от занимаемой должности и срока работы в случае совершения ими коррупционных правонарушений
  • Постоянный контроль эффективности антикоррупционных процедур и мониторинг их соблюдения руководителями и работниками

Основные задачи

  • Соблюдение требований статьи 13.3 Федерального закона «О противодействии коррупции» и других нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции
  • Осуществление комплаенс-контроля, включая антикоррупционный комплаенс-контроль
  • Создание эффективного правового механизма по профилактике и противодействию коррупции
  • Создание эффективного практического механизма реализации мер по профилактике и противодействию коррупции
  • Предупреждение коррупционных правонарушений, обеспечение ответственности за коррупционные правонарушения
  • Формирование у работников, акционеров, членов органов управления и контроля, партнеров, контрагентов единообразного понимания позиции Компании о неприятии коррупции в любых формах и проявлениях
  • Минимизация риска вовлечения Компании в коррупционную деятельность

Направления реализации Антикоррупционной политики в 2015 году

Развитие нормативной базы

С целью совершенствования нормативной базы в сфере противодействия коррупции в отчетном году в нее были внесены следующие изменения:

  • Утверждено Положение «Об обмене деловыми подарками, о сообщении работниками Исполнительного аппарата ПАО «ФСК ЕЭС» о получении делового подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими должностных обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации»
  • Утверждены соответствующие положения в филиалах и дочерних обществах ФСК
  • Созданы рабочие комиссии Исполнительного аппарата и филиалов по принятию решения о необходимости реализации или иного использования деловых подарков для обеспечения деятельности ФСК
  • В соответствии с Федеральным законом от 05.10.2015 № 285-ФЗ внесены изменения в приказ ОАО «ФСК ЕЭС» от 25.04.2014 № 207 «Об утверждении Положения об урегулировании конфликта интересов»

Повышение квалификации сотрудников

Сотрудники Департамента операционного контроллинга и комплаенс-процедур (ДОКиКП) регулярно актуализируют профессиональные знания и совершенствуют навыки работы. Благодаря высокому уровню профессионализма руководство Департамента входит в Экспертный совет Торгово-промышленной палаты Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции.

В 2015 году сотрудники ДОКиКП прошли повыше- ние квалификации по ряду направлений, включая:

  • Выполнение требований российского и международного законодательства в области противодействия коррупции в организации
  • Выполнение требований и практику применения российского законодательства в области закупочной деятельности
  • Внутренний аудит и борьбу с мошенничеством
  • Создание системы комплаенс-контроля и управления коррупционными рисками

Кроме того, был проведен ряд обучающих видео-конференций для сотрудников Исполнительного аппарата и филиалов, на которых обсуждались темы противодействия коррупции и обеспечения прозрачности финансово‑хозяйственной деятельности Компании.

Антикоррупционный контроль и управление коррупционными рисками

В целях осуществления риск-ориентированного подхода к реализации Антикоррупционной политики в Компании в соответствии с процедурами и методиками системы внутреннего контроля и управления рисками ФСК были разработаны «Карта коррупционных рисков» и «Матрица коррупционных рисков и антикоррупционных контрольных процедур».

Для минимизации коррупционных рисков в 2015 году был проведен ряд антикоррупционных контрольных процедур, в т. ч.:

  • Предоставление в Минэнерго России, Росфинмониторинг и ФНС России ежемесячного отчета с информацией о заключенных договорах с указанием всей цепочки собственников контрагентов
  • Антикоррупционная экспертиза комплектов документов по 13 846 сделкам, включая закупочные процедуры: по выявленным нарушениям были проведены мероприятия по недопущению возникновения убытков и/или возмещению убытков и упущенной выгоды
  • Проверка документов, предоставляемых для оказания благотворительной помощи, а также контроль использования выделенных 55 организациям средств на сумму более 48 млн руб.
  • Антикоррупционная экспертиза 6 325 организационно-распорядительных документов и их проектов в Исполнительном аппарате и филиалах ФСК
  • Декларирование конфликта интересов работниками управленческого состава ФСК и последующая проверка 5 040 деклараций, а также проведение работы по выявлению признаков конфликта интересов, разрешению предконфликтных ситуаций и урегулированию конфликта интересов в Компании
  • Контроль сделок на наличие конфликта интересов, своевременное получение информации об изменениях в цепочке собственников контрагентов, а также включение в договоры антикоррупционной оговорки и прочих обязательных условий
  • Контроль предъявления требований об уплате денежных средств по банковским гарантиям, предъявляемых Компанией банкам-гарантам: в связи с неисполнением контрагентами договорных обязательств в 2015 году было предъявлено 293 требования на общую сумму более 22,5 млрд руб.

Оценка эффективности Антикоррупционной политики — результаты ежегодного анкетирования сотрудников

на 3%
в Исполнительном аппарате — 7%
по сравнению с 2014 годом увеличилось количество сотрудников, оценивающих Антикоррупционную политику как эффективную
на 2%
в Исполнительном аппарате — 7%
увеличилось количество сотрудников, готовых сообщить об известных им фактах коррупции
на 9%
возросла осведомленность о том, куда следует обращаться в случае, если сотруднику стала известна информация о возможных фактах коррупции

Мой отчет

Страница успешно добавлена